天浩工程技术服务(天津)有限公司

服务优势 /  Service advantage
业务覆盖全国

公司分别在内蒙赤峰、河北秦皇岛、邯郸、石家庄、定州、山东、烟台、上海、深圳、山西、成都等地设有办事处和培训招募基地。公司已与河北地区、山东地区、河南地区山西、甘肃等160余家大中院校建立了长期合做的关系。

行业标杆

公司致力于最专业的企业外包服务管家,坚持以客户需求为导向,以高素质服务团队为基石,以创新发展为动力,努力成为行业内一流服务的先行者与传播者。

业务范围

企业提供劳务外包、业务流程外包、人事代理,深耕油气行业高端猎头招聘,通过“数字化与技术服务”、“客户资源与议价能力”、“候选人管理及储备”、“业务范畴与区域覆盖广度”四个维度驱动自身发展,提供更优质的服务和更为专业的人力资源整体解决方案。

行业积累

天浩人力公司目前与能源类、化工类、机械类、电子类、服务类、食品等行业的上百家企业达成战略合作,包含央企、国企、上市公司、世界500百强企业等,进一步加快专家团队的建设,创新服务模式,优化服务体系,加快京津冀地区战略布局。

详细了解客户的企业文化、公司背景、行业和产品特点,与客户进行充分、有效沟通,并与客户共同对所需招聘的岗位进行讨论和分析。
通过与客户的良好沟通,详细描述所需招聘岗位的职责、任职条件、特别要求及相应的薪酬范围。服务协议中包括职位描述、招聘方法、项目时间及保证、费用构成等。
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根据我们对客户所处行业的深刻认识,结合岗位的具体要求,为该职位的招聘制订详细的搜寻方案,依据所搜寻方案,凭借专门的技巧,跟每一位潜在候选人进行接触。
服务流程
TEH SERVICE PROCESS
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对所有接触到的候选人信息进行分析、过滤,包括候选人的岗位现状、沟通能力、离职可能性与动机、薪酬水准等。筛选出基本符合要求的候选人,并安排面试。
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物色候选人
Candidate

制定人才分析计划书
Analysis plan
评估候选人
Candidate
签订合作协议
Agreement

推荐候选人并安排面试
Recommend

依据岗位的职位描述和用人要求对候选人进行面试,主要评估候选人的个性特点、管理能力、专业知识与技巧、沟通能力离职原因等。在面试的基础上,撰写候选人报告,对候选人进行综合评价。
一般情况下,我们将在签约后的三周内将评估过的候选人综合信息提供给客户,根据客户的要求安排候选人与客户面谈,协助双方就具体聘用条件进行有效沟通。
022-59857766
022-25324483

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